CGT

Elle prévoit de paralyser la France

le 4 novembre

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Les français recherchent des économies … La CGT leur propose un manque à gagner !

 La mobilisation nationale de la centrale syndicale appelle à la grève des transports dans tous ses composants : SNCF, RER, Métro,Tramways, Maritime, Fluvial, Aérien, Route ...

Le but affiché est celui de la défense de l'usager qui passe bien évidemment, pour le syndicat, par la défense du service public alors que dans sa publication, le média « les enquêtes du contribuable » voit dans ce syndicat le " bras armé du PCF " :

 http://www.lesenquetesducontribuable.fr/2012/12/04/le-pouvoir-occulte-de-la-cgt-bras-arme-du-pcf/37611

Faut-il rappeler les mesures inégalitaires dont bénéficie le service public devenu le principal soutient des députés de gauche ?

• Sécurité de l'emploi : pas de chômage

• Carence maladie : suppression de la journée

• Supplément familial de traitement : s'ajoute aux allocations familiales et augmente avec la rémunération

• Retraite calculée sur les 6 derniers mois de salaire

• Bonification indiciaire : Indemnité en fonction de l'indice de traitement

• Avantages en nature : résidence, véhicule … pour les plus favorisés

• Primes : défiscalisées

• Congés

 Dans la France partagée, le poids de la rémunération des agents publics atteint 45 % du budget de l’État et 50 % du budget des communes. Pourra-t-elle laisser s'accroître une charge de plus en plus lourde à supporter ?

 Peut-elle continuer d'embaucher à crédit pour réduire le chômage ? Le faible taux d'intérêt d'aujourd'hui n'est pas garanti demain et la situation pourrait se retourner de manière dramatique.

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La grève massive

voudrait-elle

ranimer l'espoir nostalgique

d'un grand soir ?

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oOo

Comments

[drosera]

Quelques corrections afin d'éviter la désinformation:



•Sécurité de l'emploi : pas de chômage =>vrai mais mutable à souhait et en cas de refus, licenciement sans droit aux allocations chômage.





•Carence maladie : suppression de la journée => vrai comme 70 % des employés du privée dont les jours sont payés par l'employeur





•Supplément familial de traitement : s'ajoute aux allocations familiales et augmente avec la rémunération +> avec 2.65€ pour 1 enfant, il est vrai que c'est énorme !





•Retraite calculée sur les 6 derniers mois de salaire => vrai mais salaires inférieurs au privée (à emploi équivalent) et gelées depuis 2010 donc retraite inférieures à une belle carrière privée.





•Bonification indiciaire : Indemnité en fonction de l'indice de traitement +> faux archi faux, c'est fonction du poste occupée et surtout à la décision de l'employeur





•Avantages en nature : résidence, véhicule … pour les plus favorisés => ne pas généraliser, tous les fonctionnaires ne sont pas au conseil général ou à la région ! Ces avantages sont beaucoup plus courant pour des emplois privés !





•Primes : défiscalisées => faux ! !



Mais supprimer les fonctionnaires c'est aussi: l'entrée de la piscine à 10€, le ticket de bus à 8 €,des péages (on le voit sur les autoroutes privées) sur toutes les routes, l'eau potable au fond du jardin juste à côté des toilettes, les secours d'urgence payants .....etc......etc.

[Claude]

La CGT est vraiment le "cancer généralisé du travail", un tel syndicalisme est catastrophique pour notre pays et un repoussoir pour tous les investisseurs quels qu'ils soient , français ou étrangers.



Prenons l'exemple de la SNCM , la seule solution pérenne à mon avis est la liquidation pure et simple avec la dispersion de tous les CGTistes de cette entreprise pour minimiser au maximum leur pouvoir de nuisance..

[Dégauchy]

Lepaon peut être fière, il vit bling-bling dans un appartement du bois de Vincennes rénové à grands frais payés par ... la CGT. Les cotisants apprécieront sûrement leur générosité : c'est eux qui payent aussi le loyer de 2 500 € par mois